淄博卫生系统招聘1448名卫生专技人才
4月3日，淄博市人社局网站先后发布《2019年淄博市事业单位公开招聘卫生专业技术人员公告》和《2019年淄博市市属公立医院招聘高层次紧缺岗位卫生专业技术人才公告》。
4月3日，淄博市人社局网站先后发布《2019年淄博市事业单位公开招聘卫生专业技术人员公告》和《2019年淄博市市属公立医院招聘高层次紧缺岗位卫生专业技术人才公告》。记者梳理发现，今年淄博市事业单位将公开招聘1448名卫生专技人才，市属公立医院将招聘117名高层次紧缺岗位卫生专技人才。
01 招聘岗位分类及组织形式
根据招聘岗位的特点，本公告招聘岗位分为：B0类为高级专技岗位、B1类为医疗类岗位、B2类为药学类岗位、B3类为检验类岗位、B4类为中医类岗位、B5类为护理类岗位。其中：B1类、B2类、B3类、B4类、B5类岗位考试采取笔试和面试相结合的方式进行;B0类岗位(高级专技岗位)免笔试，考试采取面试的方式进行。
招聘报名、笔试工作全市同步，资格审查、面试、考察、体检工作由市及各区县卫生行业主管部门分别组织，公示、聘用由市及各区县公开招聘主管机关分别组织。
02 招聘范围及条件
(一)具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。
(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
(三)应聘初级岗位的，年龄一般在40周岁以下(1978年4月15日及以后出生);应聘中级岗位的，年龄一般在45周岁以下(1973年4月15日及以后出生);应聘高级岗位的，年龄一般在50周岁以下(1968年4月15日及以后出生)。
(四)符合招聘岗位的学历条件。其中专科及以下应聘人员应具有山东常住户口。
国(境)外高校毕业生获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历学位认证后，可应聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的岗位。其专业是否符合招聘专业要求，由招聘单位认定。
(五)符合招聘岗位的专业、资格要求和其他条件。
(六)符合招聘岗位所需的身体条件。
(七)在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。
(八)不能应聘的情形详见应聘须知(附件2)。
国内全日制普通大中专院校应届毕业生须在2019年7月31日及以前取得应聘岗位具体要求的学历学位证书、资格证书等材料，其他应聘人员的相关证书及材料须在2019年4月14日及以前取得，其他未明确的时间计算截止日均为2019年4月14日。
03 报名
报名工作采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名地址：淄博市人力资源和社会保障网“事业单位招聘”专栏。
报名时间：2019年4月15日09:00-4月17日16:00。
审核时间：2019年4月15日09:00-4月18日12:00。
缴费时间：2019年4月15日09:00-4月18日 16:00。
04 考试与资格审查
B1类、B2类、B3类、B4类、B5类岗位考试采取笔试和面试相结合的方式进行;B0类岗位考试采取面试的方式进行。
(一)笔试
笔试采取全市统一时间、统一试卷、统一阅卷的方式进行。
笔试时间为2019年5月18日上午9:00—11:00。
笔试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。其中公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、市情市况等基础性知识;专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由市公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试结束后，B1类、B2类、B3类、B4类、B5类岗位按照同一岗位招聘计划(以核减后为准)在10人以下的按1:3、10人及以上的按1:2(其中招聘计划为10-13人的，定为28人)的比例确定进入资格审查范围人员，不满上述比例的按实有人员确定。上述进入资格审查范围的人员，笔试成绩不得低于最低合格分数线。
B0类岗位的应聘人员，经网上报名初审通过的全部进入资格审查范围。
(二) 面试
面试根据岗位特点，采用专业测试、结构化测试、情景模拟、答辩及实际操作等方式进行。
面试考官一般由7人组成，聘请外地考官。
本公告由淄博市卫生健康委员会负责解释。
责任编辑：临淄百度信息港
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